منتدى بريس المغرب - مباريات الشرطة المغربية - مباراة الأمن الوطني

الوظائف العمومية و العسكرية - الأمن الوطني - نتائج ونماذج المباريات - إمتحانات البكالوريا - شؤون المدارس و التعليم - الإجازة المهنية والماستر
 
الرئيسيةالتكوين المهنيمكتبة الصوربحـثالتسجيلدخول
إعلانات
إعلان

توصل بجديد إعلانات الوظائف والمدارس وشؤون مباريات الأمن الوطني

(بعد الإشتراك سوف تصلك رسال تأكيد الإشتراك في بريدك، يجب الدخول لبريدك لتأكيدها )

Learn English Easily تعلم الإنجليزية بسهولة
المواضيع الأخيرة
» شركة الشرق الأوسط0556428627 كشف تسربات المياه والعزل المائي
من طرف ابو جميل 14.01.17 10:04

» افضل الشركات لكشف تسربات المياه المباني في الشرق الأوسط
من طرف ابو جميل 05.01.17 8:11

» افضل الشركات لكشف تسربات المياه المباني في الشرق الأوسط
من طرف ابو جميل 04.01.17 18:35

» شركة كشف تسربات المياه/ضفاف الخليج
من طرف ضفاف الخليج 16.12.16 18:58

» شركة نقل اثاث بالرياض/ضفاف الخليج
من طرف ضفاف الخليج 16.12.16 18:56

المنتدى على الفايسبوك
منتدى بريس المغرب على الفايسبوك
سحابة الكلمات الدلالية
نموذج نتائج مواضيع القوات الامن 2012 المباريات نمودج التعليم 2014 نماذج العمومية مفتشي concours concour المغرب شروط police مباريات امتحان امتحانات الامتحان نمادج وزارة العسكرية القانون


شاطر | 
 

 المركز الإستشفائي الحسن الثاني ـ فاس: مباراة لتوظيف 36 تقني من الدرجة الثالثة في عدة تخصصات. آخر أجل هو 30 دجنبر 2013

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
P-Man
مراقب عام للمنتدى'''
مراقب عام للمنتدى'''


الجنس : ذكر
مَدينتے• : فاس
المشآرڪآت : 1478
نقاطي : 6014
سٌّمعَتي : 17
مِزَاجِے•: : مشغول

مُساهمةموضوع: المركز الإستشفائي الحسن الثاني ـ فاس: مباراة لتوظيف 36 تقني من الدرجة الثالثة في عدة تخصصات. آخر أجل هو 30 دجنبر 2013   14.12.13 13:07


المركز الإستشفائي الحسن الثاني ـ فاس: مباراة لتوظيف 36 تقني من الدرجة الثالثة في عدة تخصصات. آخر أجل هو 30 دجنبر 2013



يعلن مدير المركز الإستشفائي الحسن الثاني أنه،... ستنظم يوم 12/ 01/ 2014 على الساعة الثامنة صباحا بكلية الطب والصيدلة بفاس مباراة لتوظيف تقنيين من الدرجة الثالثة، وذلك في التخصصات التالية:

التخصصاتعدد المناصب
Technicein Spécialisé En Gestion des Ressources Humaines et Management
04
Technicein Spécialisé En Eléctromécanique des systèmes automatisés01
Technicein Spécialisé En automatisation et instrumentation industrielle01
Technicein Spécialisé En Système et réseaux02
Technicein Spécialisé En Développement et systèmes d'information02
Technicein Spécialisé d'exploitation en transport01
Technicein Spécialisé En Informatique de gestion et gestion des entreprises:
- Comptabilité et gestion;
- Gestion des Entreprises;
- Informatique et Gestion des entreprises;
- Informatique et comptabilité des [size=14]entreprises;[/size]
- Gestion des entreprises et des administrations.
25
المجموع36
تفتح المباراة المذكورة في وجه المترشحين من جنسية مغربية الحاصلين على دبلوم تقني متخصص أو عالي في التخصصات المطلوبة المسلم من طرف إحدى مؤسسات التكوين المهني المحدثة طبقا للمرسوم رقم 2.86.325 بتاريخ 8 جمادى الأولى 1407 (9 يناير 1987) بسن نظام عام لمؤسسات التكوين المهني أو مؤسسات التعليم العالي أو على إحدى الشهادات المعادلة له المحددة طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل، والبالغين من العمر 18 سنة على الأقل و40 سنة على الأكثر في فاتح يناير 2014، ويمكن تمديد حد السن الأعلى لفترة تعادل فترة الخدمات الصحيحة أو الممكن تصحيحها لأجل التقاعد دون أن يتجاوز 45 سنة.


ويحدد عدد المناصب المتبارى بشأنها في 36 منصبا تخصص 25% منها لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم و 7% منها لفائدة الأشخاص المعاقين.


وتشتمل المباراة على اختبارات كتابية وشفوية:

I - الإختبارات الكتابية:

المعاملعدد الساعاتمادة الاختبار
33أ- اختبار يتعلق بالتخصص المتبارى بشأنه يطابق مستوى درجة تقني من الدرجة الثالثة.
23ب- اختبار عام في التحليل و الترجمة و يتضمن:
+ تلخيص نص باللغة العربية أو الفرنسية والتعليق عليه،
+ ترجمة الملخص إلى إحدى اللغتين المذكورتين.

II- الاختبار الشفوي:

المعاملالمدةمادة الاختبار
215 دقيقة على الأقل
يتعلق بالثقافة العامة وبالتخصص المتبارى بشأنه.
تمنح عن كل اختبار نقطة عددية تتراوح ما بين 0 و 20، وتعتبر إقصائية كل نقطة تقل عن 05 من 20.

لا يقبل لاجتياز الاختبار الشفوي إلا المترشحون الحاصلون في الاختبارات الكتابية على معدل يفوق أو يعادل 12 من 20 دون الحصول على نقطة إقصائية.

و يعتبر ناجحا في هذه المباراة كل مترشح حاصل على معدل إجمالي في الإختبارات الكتابية والشفوية لا يقل عن 12 من 20 دون الحصول على نقطة إقصائية.


ويتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:

- طلب خطي يبين فيه الإسم العائلي والشخصي للمترشح وعنوانه وإمضاؤه والتخصص الذي وقع عليه الاختيار لاجتياز المباراة؛

- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل دبلوم تقني المتخصص أو العالي في التخصصات المطلوبة المسلم من طرف إحدى مؤسسات التكوين المهني أو مؤسسات التعليم العالي أو إحدى الشهادات المعادلة له المحددة طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل مصحوبة بنسخة من قرار المعادلة عند الاقتضاء ويجب على المترشحين الحاصلين على دبلوم التقنلي متخصص من مدارس أو معاهد التكوين المهني الخاص أن يرفقوا ملفاتهم بقرار اعتماد المؤسسة مانحة الدبلوم؛

- نسخة من عقد الازدياد لم يمض على تاريخ تسليمها ثلاثة أشهر؛

- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل بطاقة التعريف الوطنية؛

- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل شهادة الباكالوريا؛

- ظرفان يحملان الطابع البريدي والعنوان الشخصي للمترشح؛

- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل تثبت صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم؛

- شهادة التسجيل في لوائح المعاقين بالنسبة للأشخاص المعاقين؛

- سيرة ذاتية؛

- ترخيص لاجتياز المباراة بالنسبة للمترشحين الموظفين والمستخدمين.


ترسل ملفات الترشيح بواسطة البريد (ص ب 1835 أطلس فاس) أو تودع مباشرة بمكتب الضبط، بمديرية المركز الإستشفائي الحسن الثاني الكائنة خلف كلية الطب والصيدلة بفاس وآخر أجل لقبولها هو يوم 30/ 12/ 2013 على الساعة الرابعة والنصف زوالا.


و يتعين أن توجه ملفات مكفولي الأمة وقدماء العسكريين و قدماء المحاربين من طرف رئيس مؤسسة الحسن الثاني للأعمال الإجتماعية لقدماء العسكريين وقدماء المحاربين؛


كل ملف للترشيح يصل بعد الأجل أعلاه أو تنقصه وثيقة من الوثائق المذكورة أعلاه لن يؤخذ بعين الإعتبار؛


وسيعلن على لائحة المترشحين المقبولين لاجتياز المباراة في الموقع الإلكتروني للمركز (www.chufes.ma) ويعد إعلان هذه اللائحة بمثابة استدعاء للمعنيين بالأمر لاجتياز المباراة؛

وسيعلن عن نجاح المترشحين في هذه المباراة وتعيينهم في حدود المناصب والتخصصات المتبارى في شأنها حسب ترتيب الاستحقاق.


وعلاوة على الوثائق المذكورة أعلاه، فإن المترشحين الناجحين بصفة نهائية في هذه المباراة ملزمون بتتميم ملفاتهم بالوثائق الإدارية المطلوبة نظاميا للتعيين.

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
المركز الإستشفائي الحسن الثاني ـ فاس: مباراة لتوظيف 36 تقني من الدرجة الثالثة في عدة تخصصات. آخر أجل هو 30 دجنبر 2013
استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتدى بريس المغرب - مباريات الشرطة المغربية - مباراة الأمن الوطني :: وظائف & مباريات :: شؤون الوظيفة :: وظائف القطاع العام-